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Transformando la salud laboral con tecnología de vanguardia: Renault

Clínicas para empresas saludables (miniCLINICS)

En septiembre de 2017, mediante la metodología DAVID HEALTH SOLUTIONS (DBH), implantamos el sistema miniCLINIC en diversos centros de Renault (Sevilla, Palencia y Valladolid). El objetivo de este proyecto ha sido integrar la prevención y la rehabilitación directamente en el entorno laboral, mejorando así la calidad de vida de los trabajadores/as.

Algunos casos de éxito en el mismo área:

Cuidado integral de la espalda y ergonomía activa: Goizper

Se han llevado a cabo las siguientes acciones: Formación en ergonomía activa y campañas de bienestar y apertura de una miniCLINIC propia para el cuidado integral de la espalda.

Espacio pionero dedicado al cuidado integral de trabajadores/as y residentes: GSR

Inauguramos en la residencia GSR de Aretxabaleta nuestra primera miniCLINIC, un espacio pionero dedicado al cuidado integral de trabajadores y residentes.

Estrategia integral que combina ergonomía, fisioterapia activa y miniCLINIC para el cuidado de la espalda: Erreka

Impulsamos el bienestar de Erreka mediante un modelo de salud 360° que combina formación en ergonomía, fisioterapia activa y espacios especializados de cuidado de espalda, miniCLINIC.

Programa para la prevención de lesiones musculoesqueléticas: CAF

CAF ha mejorado la salud del 42 % de su plantilla gracias a un programa de prevención de lesiones musculoesqueléticas y a la creación de una miniCLINIC especializada.

Gestión de la salud laboral y la ergonomía activa: Copreci

De la primera «Escuela de Espalda» estatal a la implantación de una miniCLINIC avanzada para el bienestar integral de su equipo.

Fisioterapia avanzada directamente en el propio centro de trabajo: Eika

Athlon implanta su miniCLINIC en Eika para ofrecer tratamientos de espalda especializados y reducir los riesgos ergonómicos de sus trabajadores/as.

Más de 25 años transformando el bienestar laboral: Eroski

Más de 1.500 personas se han sumado a la evolución del modelo de salud de Eroski, desde sus inicios en 1998 hasta la implantación actual de las miniCLINIC.

Prevención especializada de lesiones musculoesqueléticas: Laboral Kutxa

Laboral Kutxa y Athlon consolidan su referente en salud corporativa con la estrategia «Zainduz», un programa de bienestar y prevención que ya ha impulsado los hábitos saludables de más de 2.000 trabajadores.

Otros clientes que han recibido servicio del mismo área

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