Asesoría ergonómica en Fagor Ederlan

Estrategia integral en ergonomía y gestión de la salud laboral.

El Impacto: Una estructura preventiva consolidada que minimiza riesgos antes de que aparezcan y optimiza la salud en toda la cadena de valor.aboral.»

El Reto es integrar la ergonomía en todas las fases del proceso productivo y asegurar una vuelta al trabajo segura para el personal lesionado.

Prevención en el diseño: Análisis de factores de riesgo en puestos actuales y validación ergonómica de nuevos productos y procesos.

Reintegración asistida: Programa de acompañamiento específico para trabajadores lesionados en su proceso de retorno.

Cultura técnica: Formación especializada a ingenierías, mandos intermedios y personal operativo.

Algunos casos de éxito en el mismo área:

Optimizamos la ergonomía mediante el rediseño de puestos, formación técnica y fisioterapia avanzada con tecnología «David Health» para garantizar la salud de sus trabajadores/as.
Se han llevado a cabo las siguientes acciones: Formación en ergonomía activa y campañas de bienestar y apertura de una miniCLINIC propia para el cuidado integral de la espalda.
Gozaindu, Copreci (desde 1998)z Copreci apuesta por la salud de su equipo transformando el entorno laboral en un espacio de bienestar integral junto a Athlon.

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